在面试应聘造价员时，以下是一些建议和技巧，可以帮助你更好地展示自己并提高被录用的机会：
自我介绍与背景了解
简单介绍自己：包括姓名、年龄、教育背景、工作经验等基本信息。
公司了解：提前了解公司的文化、经营哲学、业务范围等，并准备一些关于公司的热点话题。
动机与职业规划：说明你为什么选择应聘这个职位，以及你对未来五年的职业规划。
专业技能与经验
专业知识：展示你在工程造价、成本控制、工程量清单计价等方面的专业知识和技能。
实际经验：分享你在过去项目中遇到的挑战和解决方案，特别是与工程造价相关的经验。
软件技能：如果你熟悉相关造价软件，如广联达、鲁班等，一定要提及。
性格与综合素质
性格特点：谈论你的优点和缺点，以及如何将这些性格特点转化为工作中的优势。
沟通能力：说明你如何与乙方和第三方进行有效沟通和协调。
团队合作：强调你的团队合作精神和协作能力。
问题处理与决策能力
应对挑战：描述你在工作中遇到的重大挑战，以及你是如何解决的。
决策能力：举例说明你在项目中如何做出关键决策，并解释这些决策的结果。
职业规划与期望
长期目标：谈谈你对未来五年的职业规划和目标。
期望与要求：明确你对公司和职位的期望，以及你希望从公司获得的支持和资源。
面试技巧
着装得体：选择合适的服装，展现出专业和尊重。
准时到达：提前到达面试地点，避免迟到或匆匆忙忙。
准备充分：提前准备可能遇到的问题，并练习简洁明了的回答。
注意细节：在面试过程中，注意细节，如回答问题时要清晰、有条理，保持礼貌和尊重。
总结与提问
总结回答：在回答完所有问题后，简要总结自己的回答，强调核心要点。
提问环节：利用面试结束前的提问环节，提出一些有深度的问题，显示你对职位和公司的兴趣和热情。
通过以上准备和技巧，你可以更好地展示自己的专业能力和个人素质，提高在面试中的竞争力，从而增加被录用的机会。