总监理工程师外聘要求通常包括以下几个方面：
学历要求
必须具有本科及以上学历，工程类相关专业背景。
对于兼职总监理工程师，通常要求具有本科及以上的工程学位或相关专业学位。
工作经验
至少需要10年以上的工程管理相关工作经验，其中包括5年以上的总监理工程师经验。
对于特定专业（如安装专业），要求从事建设行业工程管理施工工作满6年以上。
资格证书
必须持有注册监理工程师证书。
可能还需要持有其他相关资格证书，如一级建造师、一级造价工程师、注册安全工程师等。
技能和能力
具备出色的团队协作能力和组织能力，能够有效地协调工作，处理好与其他团队之间的合作和交流。
具备较强的工程技术能力和问题解决能力，能够及时发现和解决工程中的问题。
具备良好的沟通能力和书面及口头表达能力，能够清晰地表达自己的想法。
具备独立判断和决策能力，为工程的进展提供全面、可靠的支持。
职业素养和道德素质
具备良好的职业操守和道德素质，能够遵守职业道德规范和工程监理规定。
需要有较强的工作责任心和敬业精神，能够在紧急情况下做出有效的决策和应对方案。
其他要求
对于特定岗位（如车辆段业绩总监、机电业绩总监），可能需要具备相关的业绩证明，如中标通知书、竣工验收报告等。
需要具备良好的英语水平，以适应国际化的工程项目需求。
这些要求旨在确保总监理工程师具备必要的专业知识、管理能力和实践经验，以有效地领导和管理工程项目，确保工程质量和进度。建议应聘者在准备应聘时，仔细对照这些要求，确保自己符合相关条件。