造价工程师的雇佣要求通常包括以下几个方面：
学历要求
通常要求本科及以上学历，建筑、土木工程、工程管理等相关专业毕业。
工作经验
一般要求3年以上的相关工作经验。
专业技能
需要熟练掌握造价软件，如Excel、广联达、鲁班等。
熟悉工程量清单编制和成本控制。
具备基本的CAD绘图能力。
职业资格
必须取得注册造价工程师资格证书或相关职业资格证书。
语言能力
需要具备一定的英语或其他外语能力，特别是在涉及国际项目时。
沟通能力
需要具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户、项目团队和供应商等进行有效的沟通和协调。
工作态度
需要具备认真负责、细心、耐心、积极进取的工作态度。
其他要求
具备项目管理基础知识，熟悉工程造价的计算方法及流程，了解建筑施工技术和材料。
具备较强的推理判断能力、学习能力及解决问题的能力。
良好的语言表达能力、沟通能力及谈判能力。
熟练应用计量软件、计价软件。
具备一定的项目管理能力和团队协作精神。
持有建造师、造价工程师等相关职业资格证书者优先考虑。
市场洞察力
需要具备敏锐的市场洞察力，能够准确把握市场行情，为委托方提供专业的咨询服务。
科研能力
部分高校或研究机构会招聘造价工程师作为研究人员，从事工程造价理论与实践的研究工作，这类岗位通常要求具备扎实的理论基础，较强的科研能力，以及良好的学术道德。
这些要求旨在确保造价工程师具备必要的专业知识、技能和经验，以胜任其工作内容和职责。