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开除赔偿的工资怎么算
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开除赔偿的工资怎么算，在线求解答
- 精选答案
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开除赔偿的工资计算通常依据国家或地区的劳动法规以及公司的员工手册。
一般来说，如果员工被非法解雇（如没有正当理由），他们可能有权获得赔偿。赔偿金额通常是员工在公司的服务年限乘以月工资的一定比例。例如，如果员工在公司工作了5年，月工资为10,000元，那么赔偿金可能是5个月工资，即50,000元。具体的计算方法应参照当地的法律法规和公司政策。
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