受了工伤单位怎么赔偿

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受了工伤单位怎么赔偿希望能解答下
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当员工受到工伤时,单位的赔偿通常依据国家相关法律规定进行。

首先,单位应确保员工得到及时、适当的医疗救治。其次,根据《工伤保险条例》等相关法规,单位需为员工申请工伤认定,若被认定为工伤,员工可享有相应的工伤保险待遇。这包括医疗费用报销、停工留薪期间的工资支付、一次性伤残补助金等。具体赔偿金额和项目会根据员工的工伤等级和当地政策有所不同。单位有责任协助员工办理相关手续,并确保其权益得到保障。

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