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岗位考核的具体内容
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岗位考核的具体内容，在线求解答
- 精选答案
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员工考核的内容包括：
1. 任务完成情况：主要是关注员工完成任务的效率和质量；
3. 工作态度：考核员工是否有良好的工作态度，如认真负责、勤奋上进等；
4. 个人形象：考核员工形象把握的水平；
6. 团队协作能力：考核员工在团队中的协作表现。
本文标题：岗位考核的具体内容
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