遇到考研老师吵架的情况，以下是一些建议来帮助你进行劝说：
保持冷静与尊重
保持微笑：当导师情绪暴躁时，保持微笑并适当附和，比如说“您说的对”。这种态度可以缓和气氛，避免冲突升级。
尊重导师：无论导师的态度如何，都要保持尊重。逢年过节时，尽到学生应有的礼数，这有助于维护师生关系。
分析原因并寻找解决方案
分析原因：尝试理解导师暴躁的原因，是因为工作压力、个人问题还是其他原因。找到原因后，可以更有针对性地解决问题。
提出建议：如果导师的暴躁情绪是因为你的某些行为或疏忽，可以主动道歉并承诺改进。同时，也可以提出一些建议，帮助导师缓解压力或解决问题。
寻求第三方协助
请其他老师劝架：如果自己无法有效劝说，可以请其他老师出面调解。其他老师可能会更客观地处理问题，帮助双方达成一致。
寻求学校或学院帮助：如果问题严重到影响正常的学习和生活，可以向学校或学院相关部门反映情况，寻求他们的帮助和支持。
自我保护
避开冲突：如果导师的吵架情绪无法控制，可以暂时避开冲突，等双方冷静下来后再进行沟通。
寻求支持：与同学、朋友或家人分享自己的困扰，寻求他们的建议和支持。有时候，倾诉和倾听可以帮助你更好地应对压力。
调整心态
适应环境：认识到环境不可能总是顺着自己的心意，学会适应环境并坚定内心的追求。成为更好的自己，才是生存之道。
保持积极：尽管导师的暴躁情绪可能让人难受，但要保持积极的心态，相信自己能够克服困难，顺利完成学业。
通过以上方法，你可以更有效地应对考研老师吵架的情况，维护良好的师生关系，同时保护自己的权益和心理健康。