硕士研究生在毕业后，根据不同的就业环境和单位性质，可能会享受到副科级的待遇。以下是有关研究生副科级待遇的一些要点：
工资待遇
硕士研究生转正定级后，通常情况下，工资待遇会按照副科级标准来定。
具体工资水平可能因地区财政状况和具体单位而异。
社会保险与福利待遇
研究生副科级待遇通常包括社会保险和福利待遇，这些也会根据副科级的标准来执行。
职务与职级
在某些情况下，研究生即使初始职务为科员，也可以享受副科级的待遇，即工资水平与副科级科员相当。
在事业单位中，根据《公务员法》的规定，试用期满后的工资也可能参照副科级待遇执行。
提拔与发展
研究生学历在职务提拔方面通常会被优先考虑。
除了工资以外，副科级待遇还可能涉及培训和发展机会。
需要注意的是，是否能享受副科级待遇，不仅取决于个人学历，还受到分配单位的安排和当地政策的影响。具体情况可能因地区、单位以及个人职位等因素而有所不同。