选择公务员、教师或考研，主要取决于个人的职业规划、兴趣和长期目标。以下是它们之间的一些比较和建议：
工作稳定性和福利待遇
公务员：工作稳定，福利待遇好，通常有较高的社会地位。公务员的薪资、退休金和其他福利通常较为优厚，且工作压力相对较小。
教师：工作也较为稳定，福利待遇较好，有寒暑假。虽然薪资可能不如公务员，但教师职业有较高的社会地位，且接触的人群较为单一。
考研：虽然不直接提供工作稳定性和福利待遇，但考研可以提高学历和学识，从而在就业市场上具有更多选择，薪水待遇也可能更高。
考试难度
公务员：考试难度较大，竞争激烈，尤其是国考和省考。需要充分准备，且录取比例较低。
教师：考试难度相对较低，一般分为笔试和面试。虽然有些地区教师招聘竞争激烈，但整体而言，考取教师资格证和教师编制的门槛相对较低。
考研：难度因专业而异，但总体来说，考研的备考压力和竞争程度较公务员考试为低。
职业发展
公务员：晋升空间较大，尤其是如果有关系或运气，可以迅速获得提拔。公务员的职业发展路径较为明确。
教师：晋升空间相对较小，尤其是在公立学校。虽然可以通过评职称提升，但竞争激烈，且需要付出较多努力。
考研：考研可以提供更高的学历背景，有助于未来在就业市场上获得更多选择。但需要注意的是，研究生学历并不一定意味着更高的就业竞争力，还需结合个人能力和市场需求。
个人兴趣和职业规划
公务员：适合喜欢稳定工作、注重社会地位和福利待遇的人。公务员的工作内容相对轻松，工作时间固定。
教师：适合喜欢教育行业、注重寒暑假和与学生互动的人。教师需要具备较强的教学能力和学生管理能力。
考研：适合希望继续深造、提升学历和学识的人。考研可以开阔视野，提供更多的职业选择和发展机会。
建议
如果你追求稳定和高福利，且不介意备考压力，公务员是一个不错的选择。
如果你喜欢教育行业，希望有寒暑假，且愿意付出较多努力提升教学能力，教师职业也是一个值得考虑的方向。
如果你希望继续深造，提升自己的学历和学识，以便在未来就业市场上有更多选择，考研是一个理想的选择。
综合考虑以上因素，选择最适合自己的职业道路是最重要的。建议你可以先了解自己的兴趣和长期目标，然后结合实际情况做出决策。