幼师考研离职办理流程如下：
提前通知并协商解除合同
若合同未到期，需提前30日书面通知学校，并协商解除合同事宜。注意支付可能的违约金。
若合同已到期或学校同意无条件解除合同，则可直接办理离职手续。
若遇到学校不同意解除合同或编制问题未明确解决，建议保留相关证据，并尽快咨询法律专业人士，通过法律途径解决争议。
办理档案转移
保留档案：如果决定继续深造，可以选择将档案保留在原单位或人才中心，以便于后续使用。
转交档案：如果决定放弃当前工作，可以将档案转交给新单位或新雇主。需要向新的档案接收单位或人才中心提交申请，并按照相关规定办理档案转移手续。
销毁档案：如果决定放弃深造，可以考虑销毁档案，但需咨询专业人士或相关部门，了解具体的操作流程和注意事项。
办理相关手续
辞职后，先联系学校办理档案转移，再到教育局办理辞职手续。考研档案需向研究生院校提供。
办理离职手续后，将档案转移到新单位，并确保档案信息的准确性和完整性，以免影响后续的升学、就业和职称评定等事项。
处理社保和公积金
辞职后，公积金停缴，原有账户会保留，账户里的钱依然在。如果已买房可以提取，新单位会负责继续缴纳社保和公积金。
提供离职证明
复试时需要提供离职证明以证明目前的工作状态。离职证明应包括离职日期、离职原因、公司名称和公司联系方式等内容，并由离职公司出具并加盖公章。
建议在整个过程中保持沟通记录，确保个人权益不受损害，并在处理档案前咨询专业人士或相关部门，了解具体的操作流程和注意事项。