选择考研还是外企工作，主要取决于个人的职业规划、兴趣、以及对于未来职业发展的期望。以下是具体的分析：
考研的优势
延缓就业压力：考研可以推迟就业期的到来，给予自己更多的时间来准备和寻找更满意的工作机会。
提升学历和竞争力：有些城市的学校和研究机构可以提供户口解决，同时，高学历在求职市场上通常具有更强的竞争力。
学术发展：如果希望在学术上有所建树，考研可以提供一个继续深入研究的平台。
外企工作的优势
技术重视：在计算机行业，技术能力往往比学历更重要，而外企更看重实际的技术应用能力。
工作经验：有外企工作经验在求职时通常具有较大的加分项，尤其是对于双非学校的硕士毕业生来说。
语言能力：进外企可能需要一定的语言能力，如英语，因此选择外企可以锻炼相关技能。
其他考虑因素
个人兴趣：如果对学术研究有浓厚的兴趣，或者希望在未来从事教育或研究工作，考研可能是一个更好的选择。
工作稳定性：国企和事业单位通常提供稳定的工作和生活，适合追求稳定的人。
收入和生活质量：外企的收入通常较高，但工作强度可能也较大。公务员则提供稳定的收入和较好的福利，但工作性质可能较为单一。
建议
明确职业目标：如果已经有明确的就业目标，且该岗位需要硕士文凭，那么考研可能是更合适的选择。
评估自身情况：如果目前没有明确的就业方向，或者对现有的工作不满意，可以考虑考研来获得更多的时间和机会去探索自己的职业兴趣和发展方向。
实际经验：如果希望在计算机行业获得更多实际工作经验，外企可能是一个更好的起点。可以通过实习或工作一段时间后，再决定是否考研深造。
综合考虑以上因素，选择最适合自己的道路，才能最大化地发挥个人潜力，实现职业目标。