考研人力资源专业的考试科目包括 初试和复试两部分。
初试科目
思想政治理论
英语一
数学三
劳动科学综合
劳动科学综合包含以下四门课程,考生可以选择其中三门进行考试:
劳动经济
劳动关系
人力资源管理
社会保障
复试科目
人力资源管理与组织行为学笔试
综合素质面试
英语口语及听力测试
建议你在备考过程中,重点关注劳动科学综合中的核心科目,如人力资源管理和劳动关系,同时加强英语和数学的复习,以应对初试和复试的挑战。
考研人力资源专业的考试科目包括 初试和复试两部分。
思想政治理论
英语一
数学三
劳动科学综合
劳动科学综合包含以下四门课程,考生可以选择其中三门进行考试:
劳动经济
劳动关系
人力资源管理
社会保障
人力资源管理与组织行为学笔试
综合素质面试
英语口语及听力测试
建议你在备考过程中,重点关注劳动科学综合中的核心科目,如人力资源管理和劳动关系,同时加强英语和数学的复习,以应对初试和复试的挑战。
本文标题:枣庄人力面试专业考研
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