考研监考老师的选拔主要遵循以下原则：
主要来源
在校大学老师：绝大部分考研监考老师都是在校的大学老师，他们本身就具备了一定的监考能力，能够很好地把握考场。
行政管理人员：考点也会安排行政管理人员作为监考老师，统称监考老师。
考点设置
大学考点：如果考点设置在大学里，那么监考老师主要是大学老师，可能还包括一些博士生。
中学考点：如果考点设置在中学里，那么监考老师一般是中学老师，甚至可能包括小学老师。
资格要求
正式教职工：监考老师必须是正式教职工，不能是直系亲属或利害关系人参加当年考研。
业务骨干、领导干部、党员：高校通常会鼓励业务骨干、领导干部和党员积极参与监考工作。
建议
选择专业性和责任心强的老师：监考老师不仅需要具备专业知识，还需要有高度的责任心，以确保考试的公正性和严肃性。
合理分配监考资源：根据考点的实际情况，合理分配监考老师，确保每个考场都有足够的监考力量。
加强监考培训：对于新选拔的监考老师，应进行必要的监考培训，提高他们的监考能力和应对突发情况的能力。
通过以上原则和措施，可以确保考研监考老师的选拔工作既公正又有效，为考生提供一个良好的考试环境。