硕士研究生学历能否进入高校工作，主要取决于多种因素，包括专业、学校级别、地域以及具体的招聘岗位。以下是一些关键点：
岗位类型
辅导员：硕士研究生可以进入高校担任辅导员，但通常需要具备一年及以上的学生干部经历，并且有些高校会明确要求只限应届生报考。
行政管理岗：硕士研究生也可以申请行政管理岗位，这类岗位的招聘一般采取人事代理制，极少数有编制。
专任教师：虽然大多数高校招聘教师时更倾向于博士学历，但某些情况下，硕士研究生也可能有机会进入高校担任专任教师，尤其是那些专业需求较大且竞争相对较小的高校。
地域与学校级别
地域：不同地区的政策有所不同。例如，广州市对于具有硕士研究生学历的人员，年龄需在45周岁以下，可以申请入户。
学校级别：一般而言，高职类院校和一般本科院校会招聘硕士学历的教师，但985、211等顶尖高校的招聘门槛通常较高，更倾向于招聘博士学历的教师。
专业限制
明确限制专业报考：某些高校会对专业有明确限制，例如只招基础心理学、法律硕士等专业的硕士研究生。
几乎不限制：有些高校对专业限制较少，尤其是那些专业需求量大的高校。
其他条件
年龄：硕士研究生的年龄通常要求在28至30周岁以下，具体年龄要求因高校而异。
工作经验：部分岗位可能需要一定的工作经验，如具有企业专业技术岗位工作经历者优先。
资格证书：具有专业技术人员职业资格或技能人员职业资格的人员可能享有优先录用机会。
建议
选择专业：选择那些需求量较大且竞争相对较小的高校和专业，增加进入高校的机会。
积累经验：在校期间担任学生干部或参与实习、科研项目，积累相关经验，有助于提高就业竞争力。
关注政策：不同地区的政策不同，了解当地的人才引进政策，有利于找到更合适的岗位。
提升自身能力：无论是教学还是科研，不断提升自身的专业能力和综合素质，以应对高校教师的岗位要求。
综上所述，硕士研究生学历进入高校是有可能的，但需要综合考虑多种因素，包括专业选择、学校级别、地域政策以及个人条件等。