福州国企硕士研究生的待遇情况如下：
薪资待遇
硕士毕业生的基本工资水平通常会高于民营企业，具体薪资根据学历、工作经验和岗位等级确定。
国企还会根据员工的工作表现和企业的经营状况，给予一定的绩效奖金和年终奖金。
研究生与本科生的薪资差别较大，研究生薪资水平要高于本科生，一般情况下要多500到1000元左右，如果是国企相差更大。
福利待遇
国企为硕士毕业生提供五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金）。
年假、节日福利、生日福利等。
发展空间
国企重视人才的培养和选拔，会为硕士毕业生提供培训和学习机会，帮助提升专业技能和综合素质。
研究生在国企受到的重视程度较高，可以得到更丰富的发展机会。
其他优惠
国内“双一流”高校、境外著名大学、国家级研究机构全日制硕士研究生、本科毕业生来福州市企业工作，给予硕士每人3万元、本科生每人1.5万元奖励。
综合以上信息，可以得出以下结论：
福州国企硕士研究生的待遇较为优厚，不仅薪资水平较高，而且福利待遇完善，同时提供丰富的培训和发展机会。对于特别优秀的硕士毕业生，还可能获得地方性的奖励和政策支持。建议有意在福州国企工作的硕士研究生，详细了解具体岗位和企业的待遇政策，以便做出最佳的职业选择。