考研后，工资的提升幅度因专业、行业、个人能力等因素而异，但通常情况下，研究生相较于本科生会有更高的起薪和更快的薪资增长潜力。以下是一些具体的信息：
起薪优势
研究生在专业知识的深度和广度上通常比本科生更具优势，因此起薪也相对较高。
例如，在互联网行业，研究生从事软件开发工作的起薪可能在12-18万元/年左右，而本科生可能在8-12万元/年左右。
晋升机会与薪资增长潜力
研究生因学历原因，在晋升到管理岗位或承担更高级别技术工作方面通常具有优势。
本科生薪资增长可能较为平稳，每年涨幅在5-10%左右，而研究生薪资涨幅可能达到10-20%左右，特别是在工作后的3-5年。
特定专业薪资情况
建筑学专业：研究生毕业后可以从事建筑设计或研究，月薪可达15000到20000元左右。
金融学专业：金融研究生工资相比本科生翻一倍，平均每月工资在13000-14000元之间。
计算机学专业：研究生从事计算机软硬件开发、数据分析等工作，薪资水平通常较高。
学历与薪资的关系
根据《2022年中国大学生就业报告》，相同学历条件下，名校毕业生比一般高校毕业生薪资高出2000-3000元以上。
硕士研究生的平均起薪显著高于本科生，尤其在知名985高校，硕士研究生的起薪可直接超过万元。
需要注意的是，这些数据仅供参考，实际情况可能因地区、公司规模、个人能力等因素有所不同。此外，研究生期间可能获得的国家补助等额外收入也会对总体收入产生影响。