浙江林业专业的就业和考研情况可以概述如下：
就业情况
行业性质 ：林业在中国属于公益性质的行业，因此待遇相对较低，且没有像国外那样成熟的产业支撑。就业方向
相关林业公司：待遇普遍不高。
科研单位：从事林业研究工作，相对较好，但需做好长期科研的准备。
公务员：在林业局等政府部门工作，工资一般，但福利待遇较好。
就业地区：
除了东北、西南和浙江，其他地方林业就业前景不佳。
就业竞争：
林业专业相对小众，但竞争并不激烈。
就业挑战
知识结构：可能需要额外学习和培训以适应工作。
市场需求：可能与市场需求脱节，教学和实践可能不够贴近实际。
工作条件：在一些基层和边远地区，工作环境和条件可能较为艰苦。
考研情况
竞争程度：
考研竞争通常不激烈。
研究方向
森林培育：研究森林资源的调查、评价、保护和可持续利用。
研究生入学考试：
不同学校和专业的考试内容不同，需针对具体学校和专业准备。
总结
浙江地区的林业专业就业和考研情况受多方面因素影响，包括行业发展、地区差异、专业特点等。对于有意向从事林业工作的学生，建议关注行业发展趋势，提升实践技能，并考虑进一步深造以增强就业竞争力。同时，对于有意向考研的学生，应选择合适的学校和研究方向，并准备好应对可能的挑战