与领导沟通考研的意愿时，可以采取以下几种策略：
表达感激与认可
首先感谢领导给予的帮助和培养，同时夸奖单位的前景和社会价值。
坦诚不足与改进
坦诚地指出自己在岗位上的不足和缺陷，以及这些不足给单位带来的负担。
表明自己意识到这些不足，并希望通过考研深造来进行改进。
说明个人理想与职业规划
阐述自己为什么选择考研，以及希望通过考研实现的个人理想和职业规划。
可以提到考研后仍然希望回到单位工作，或者提出带职读研等方案。
请求理解与支持
请求领导理解自己的决定，并希望得到他们的支持。
表明自己会在考研期间尽量不影响工作，确保工作不受影响。
提供具体规划与承诺
如果可能，提供具体的考研计划和时间表，让领导了解自己的备考进度。
承诺在考研结束后会回到单位工作，或者按照单位的定向培养计划进行。
考虑领导的意见
在提出考研意愿前，可以先了解单位对员工考研的态度和政策，以便更好地与领导沟通。
如果领导有疑虑，可以主动提出解决方案，比如边工作边备考，或者提前辞职备考等。
通过以上策略，可以较为全面地与领导沟通考研的意愿，争取获得他们的理解和支持。同时，也要做好充分的准备，确保在考研和工作之间取得平衡。