教师编硕士研究生待遇通常包括以下几个方面：
工资水平
研究生入职教师编制后，通常享有比本科生更高的工资水平。
工资差距可能在每月300-500元不等，具体数额取决于地区、学校和教育部门的政策规定。
转正时间
研究生相较于本科生，可能在转正时间上有所缩短，例如某些地区研究生三个月转正，本科生半年转正。
职称评定
研究生入职满一年后，通常可以评为二级教师，本科学历教师则需满五年。
额外补贴
研究生教师可能享有额外的补贴，如薪酬补贴、人才基金、考核奖金和骨干津贴等。
人才引进奖励
某些地方政府为吸引研究生教师，会提供一定数额的人才引进奖励，通常要求服务一定年限。
其他福利
教师属于事业单位编制，享有基本工资、奖金、绩效和五险一金等福利。
在山区或农村地区教学的教师，可能还能领取农村补贴。
需要注意的是，具体的待遇水平会因地区、学校、教育政策及个人情况的不同而有所差异。