考研产品的定价是一个复杂的过程，需要综合考虑多个因素。以下是一些常用的定价方法和策略：
需求导向定价法
通过调查问卷、市场调研等方式了解考研群体的需求和支付意愿，从而确定产品的价格区间。例如，移动端考研产品的合理价格区间为10元/节至16元/节之间。
成本导向定价法
计算产品的总成本，包括固定成本、变动成本和平均成本等，然后加上一定的利润率来确定产品的价格。例如，使用成本加成法时，产品价格 P = （1 + a） × C，其中 a 为利润率，C 为总成本。
竞争导向定价法
分析竞争对手的定价策略，根据自身产品的优势和劣势来制定价格。例如，如果竞争对手的价格较低，可以考虑降低价格以吸引更多客户。
层次分析法（AHP）
通过多准则决策分析，确定影响考研产品定价的各种因素（如课程质量、师资力量、市场需求等）的权重，从而得出最优的定价策略。例如，通过层次分析法计算得出移动端考研产品的合理价格区间为3070元至3670元。
市场定位
根据产品的目标市场和消费者群体，选择合适的定价策略。例如，针对高端市场的高价课程和针对大众市场的低价课程。
折扣定价策略
根据市场需求和竞争情况，提供不同的折扣策略，如现金折扣、数量折扣等，以吸引更多客户。例如，复试密训营等短期课程价格较低，而全年/半年/暑期/秋季集训营等长期课程价格较高，但包含更全面的服务。
心理定价策略
根据消费者的心理预期，制定合适的价格，如尾数定价法（如价格为99元而不是100元）以增加吸引力。
建议
市场调研：定期进行市场调研，了解最新的市场需求和竞争情况，以便及时调整定价策略。
成本控制：严格控制成本，确保产品定价具有竞争力。
灵活定价：根据不同的课程类型和服务内容，制定灵活的价格策略，以满足不同消费者的需求。
品牌建设：通过提高产品质量和服务水平，增强品牌影响力，从而提高产品的定价空间。
通过综合运用以上定价方法和策略，考研产品可以制定出既符合市场需求又具有竞争力的价格。