二本考研老师的待遇情况如下：
工资范围
月均薪资范围在4.5K-6K之间的占比为22.0%。
月均薪资范围在6K-8K之间的占比为10.0%。
月均薪资范围在8K-10K之间的占比为30.0%。
月均薪资范围在10K-12K之间的占比为9.0%。
月均薪资范围在15K-20K之间的占比为7.0%。
其他薪资范围占比为19.0%。
工作年限与月均薪资的关系
全部年限平均月薪为9160元。
1年以下平均月薪为8061元。
1-3年平均月薪为10824元。
3-5年平均月薪为17592元。
5年以上平均月薪为16653元。
学历与月均薪资的关系
全部学历平均月薪为9160元。
本科学历平均月薪为8599元。
大专学历平均月薪为6928元。
主要城市平均薪资对比
实时考研教师招聘信息显示，北京等大城市的考研教师薪资会相对较高，具体薪资水平因公司、职位和经验等因素而异。
其他收入
大学老师的工资除了基本工资外，还包括课时费、津贴、补助以及课题研发奖励等额外收入。
建议
选择学校：不同地区的二本大学工资水平有所差异，建议选择经济较为发达地区的大学，以便获得更高的薪资和更好的福利待遇。
提升职称：随着教学经验和科研能力的提升，老师的职称也会相应提高，从而带来更高的工资收入。
关注额外收入：除了基本工资外，课题研发和科研奖励等额外收入也是提高整体收入的重要途径。
综上所述，二本考研老师的待遇整体较好，但具体薪资水平受多种因素影响，包括地区、学校、职称和教学经验等。建议在选择工作时，综合考虑这些因素，以找到最适合自己的岗位。