公职人员在考虑在职考研时，可以从以下几个方面进行考量：
学识与能力提升
专业知识深化：通过在职研究生学习，公职人员可以深化和拓展专业知识，提高专业素养。
实践能力提升：在职研究生教育强调理论与实践的结合，有助于公职人员将理论知识应用于实际工作中。
职业发展助力
职称评定与职位晋升：在职研究生学历在职称评定和职位晋升中可能更具竞争力。
人脉资源拓展：在职研究生教育为公职人员提供了与不同背景学员交流学习的机会，有助于拓展人脉。
经济收益
学历工资增加：虽然增加的工资可能不多，但拥有硕士学历可以增加学历工资。
学习态度与上进心
个人成长：在职考研可以促进个人成长，为公务员的职业发展提供动力。
实际困难
考试难度：在职研究生考试难度较大，需要公职人员投入额外的时间和精力。
学习与工作平衡：公职人员需要在学习和工作中找到平衡，以免影响工作表现。
社会认可
第一学历观念：在某些情况下，公务员可能更看重第一学历，在职研究生学历的认可度可能受到一定影响。
政策鼓励
政策支持：尽管有些单位和地方可能口头上支持公务员提升学历，但实际操作中可能面临时间和经济上的限制。
综上所述，公职人员在考虑在职考研时，需要权衡个人职业发展目标、学习能力、经济状况以及对学历的认可度等因素。同时，要注意在职研究生教育的实际效果可能因个人情况和单位政策而异。是否选择在职考研，公职人员应根据自身情况和职业规划做出决策