硕士研究生留所

晓宁说教育 · 2024-12-25 23:34:43

硕士研究生留所工作协议书通常包含以下内容:

协议双方

甲方(单位名称)

乙方(硕士研究生姓名)

服务期限

乙方保证毕业后在甲方服务一定年限,具体年限在协议中明确。

报到时间

乙方应在规定时间内到甲方报到,否则视为违约。

待遇与福利

乙方在协议期间享受与在职职工同等的待遇,包括工资、岗位津贴、医疗、工会福利等。

乙方可以申请所内分房,并根据相应工龄计算分房。

评估与留用

甲方由人教处、研究生部组织导师和专家对乙方进行综合评估,包括基础理论、专业知识、动手能力及发展潜力等方面。

根据评估结果,确定乙方是否留用。

违约处理

如乙方未按约定报到,视为违约,需承担相应违约责任。

如甲方违约,需补偿乙方一定金额的违约金。

如乙方严重违反国家法律、法规及所规章制度,甲方有权终止协议,并要求乙方退还相应待遇。

其他条款

协议自双方签字盖章之日起生效,有效期至规定的服务期满。

协议未尽事宜,双方可另行协商解决。

建议

仔细阅读协议:在签订留所工作协议书前,乙方应仔细阅读协议内容,确保理解并同意所有条款。

明确期望:乙方应明确自己的职业发展期望,选择合适的留所单位,避免未来产生纠纷。

保留证据:签订协议后,乙方应妥善保管协议副本,以备后续使用。

示例协议内容

```

硕士研究生留所工作协议书

甲方(单位名称):__________

乙方(硕士研究生姓名):__________

一、服务期限

乙方保证毕业后在甲方服务__年,起始时间从报到的次月起计算。

二、报到时间

乙方应在报到通知规定的期限内到甲方报到,否则视为违约。

三、待遇与福利

1. 基础课学习期间标准工资为__元/月;

2. 下课题期间增加岗位津贴__元/月,共计__元/月;

3. 乙方在学期间应聘甲方岗位,按相应岗位发放工资及津贴;

4. 下课题的起始时间以课题负责人在研究生部的通知上签字的时间为准;

5. 乙方签订本协议后,享受与在职职工同等福利待遇,包括医疗、工会福利等,可以申请所内分房,计算相应分房工龄。

四、评估与留用

甲方由人教处、研究生部组织导师和专家对乙方进行综合评估,包括基础理论、专业知识、动手能力及发展潜力等方面。根据评估结果,确定乙方是否留用。

五、违约处理

1. 如乙方未按约定报到,视为违约,需承担相应违约责任;

2. 如甲方违约,需补偿乙方违约金__元;

3. 如乙方严重违反国家法律、法规及所规章制度,甲方有权终止协议,并要求乙方退还相应待遇。

六、其他条款

1. 协议自双方签字盖章之日起生效,有效期至规定的服务期满;

2. 协议未尽事宜,双方可另行协商解决。

甲方(盖章):__________

乙方签字:__________

日期:__________

```

请根据实际情况调整和完善协议内容,确保双方权益得到保障。

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