硕士研究生想要进入广东国企，可以关注以下几个方面：
学历和专业要求
国企通常要求硕士研究生学历，尤其是省会及以上城市的企业，可能要求应聘者具有双211或双985的学历背景。
对于管理类岗位，大型国企集团可能要求应聘者具有硕士学历或中级职称。
专业对口非常重要，特别是对于工科类岗位需求较大。非工科类专业毕业生较难进入。
英语水平
有些国企在招聘时可能会要求本科英语过四级，研究生英语过六级，作为基本语言能力的考核标准。
考试环节
国企在招聘研究生时，通常会有笔试和面试两个环节，以全面考核应聘者的专业知识和综合素质。
某些情况下，对于非常优秀的人才，国企可能会采取免笔试，直接面试的形式。
年龄限制
不同国企对研究生的年龄限制可能有所不同，但一般而言，国企招聘研究生时，会考虑35周岁以下的人员。
例如，国家电网对研究生的年龄限制为不超过28周岁，但具体年龄限制需以招聘公告为准。
具体岗位和福利
国企提供的岗位多样，如烟草公司、电网公司、银行等，这些岗位通常收入较高且有较好的晋升空间。
国企的福利待遇通常比一般公司好，包括五险一金、带薪年假、工会福利等，并且有完善的培训体系和晋升机会。
建议
提前准备：硕士研究生应提前了解国企的招聘信息，准备好简历和所需的证书，如英语六级证书、各类获奖证书等。
关注招聘公告：密切关注各大国企的招聘公告，了解具体的岗位要求和福利待遇，以便有针对性地准备。
提升综合素质：除了专业知识和技能外，还应注重提升自己的综合素质，如沟通能力、团队协作能力等，以应对国企的面试环节。
网络资源：可以通过招聘网站、社交媒体等渠道，获取更多的国企招聘信息和面试经验，增加自己的竞争力。
通过以上准备，硕士研究生进入广东国企的机会将大大增加。