关于硕士研究生是否缴纳社保的问题，存在以下几种观点：
全日制研究生一般不缴纳社保
全日制研究生在读期间，由于没有与企业形成劳动关系，不具备缴纳职工社会保险的资格。他们通常参加的是大学生医疗保险，而非社保。
非全日制研究生可以缴纳社保
非全日制研究生，如在职研究生，由于有工作单位，可以由单位为其缴纳相应的社保费用，包括城镇职工社保。
研究生期间有兼职或实习收入可自行缴纳社保
如果全日制研究生在读书期间有兼职或实习收入，他们可以根据个人情况选择是否缴纳社保。有些情况下，也可以选择以个人名义去社保部门缴纳社保。
研究生毕业后的社保缴纳
关于研究生毕业后是否继续缴纳社保，一般而言，只要累计缴纳满15年社保，退休后就可以享受相应的福利待遇。
建议
全日制研究生：建议专注于学业，通过学校提供的医疗保险等保障来应对医疗需求，除非有特殊情况如实习收入等，否则不建议自行缴纳社保。
非全日制研究生：由于已有工作单位，应确保单位为其缴纳社保，以保障未来的退休福利。
有兼职或实习收入的研究生：可以根据个人职业规划及经济情况，决定是否自行缴纳社保。
综上所述，硕士研究生是否缴纳社保需根据个人情况和所就读的研究生类型（全日制或非全日制）来决定。