国企职员报考在职研究生的学费报销政策 因单位而异，具体规定如下：
部分国企会报销学费：
有些国企为了鼓励员工不断学习、提升工作能力，会按比例或者全额报销员工报考在职研究生的学费，有些单位则以培训奖金的方式发放给职员。
需要查看单位规定：
国企员工报考在职研究生时，需要查看所在单位的具体规定，因为不同单位可能有不同的报销政策。
报销比例和条件：
即使有报销政策，报销比例和条件也可能因企业政策和员工表现而有所不同。建议具体咨询所在国企的人力资源部门或相关领导，了解具体的报销政策和流程。
发票和手续：
如果企业有相关在职研究生学费报销政策，员工在缴纳学费时需要保留发票，并在完成学业后根据单位的具体规定进行报销。
无明确规定的单位：
如果所在国企没有明确的规章制度来报销学费，那么员工通常需要自费报考。
特殊情况：
有些情况下，即使单位没有报销政策，员工在获得领导同意后仍可能获得学费报销，但这需要提前与领导沟通并获得批准。
综上所述，国企职员报考在职研究生的学费报销政策并不是统一的，具体需要根据所在单位的具体规定来确定。建议提前咨询所在国企的相关部门，了解详细的报销政策和流程，以确保顺利报考和报销。