考研后考入公务员的待遇情况如下：
薪资待遇的优越性
硕士研究生在公务员体系中的薪资待遇通常更为优厚，具体表现为工资、福利和奖金等方面均会高于本科生。
研究生考上公务员后，一般可以享受副科级待遇，尽管起始级别为科员，但待遇与副科级相同。
基本工资
公务员的基本工资根据职务和级别的不同而有所差异，具体标准可以从办事员到正部级逐级递增。
研究生作为副科级或正科级，其起始工资较本科生高，并且随着工作年限和职级的提升，月薪也会逐步增加。
其他福利
公务员除了基本工资外，还享有一系列福利，如单位食堂、公租房、绩效、电话费、油费等补贴，以及缴纳比例较高的住房公积金。
在一些经济较发达的地区，公务员工资可能达到6000-8000元，而在内地省会城市一般工资在3000-5000元之间。
晋升空间
研究生在竞争遴选考试和晋升时通常具有较大优势，更容易获得高级职位。
建议
选择岗位：选择经济较发达地区的公务员岗位通常可以获得更高的薪资待遇。
准备充分：在备考公务员时，应充分准备，提高自己的专业知识和应试能力，以增加成功率和未来的职业发展空间。
职业规划：明确自己的职业目标，了解公务员职业的发展路径和待遇情况，以便做出更为合适的选择。
总体来说，考研后考入公务员的待遇是较为优厚的，不仅体现在较高的起始工资，还包括一系列的福利和保障。然而，具体的待遇情况还需结合具体岗位和地区进行具体分析和选择。