硕士研究生的银行工作待遇因银行类型、岗位和地区等因素而异。以下是一些具体的待遇情况：
中国邮政储蓄银行
试用期内，硕士研究生每人每月工资1280元。
试用期满后，工资福利待遇按中国邮政储蓄银行有关规定执行，人均年收入税前8万元左右。
被录用者报到后，签订为期5年的劳动合同，单位按国家有关规定办理“五险一金”。
到异地工作，单位负责提供住宿场所，每月发给150元的伙食补贴，直至结婚成家为止。
中国银行
第一年正式员工，不管本科或硕士，待遇都一样，月工资约一千多元。
头一年基本没有绩效工资，逢年过节会补些钱。
有了绩效，年薪相差很大，要看大环境和单位景气情况。
招商银行
硕士研究生基础薪资在4000到8500元左右。
一般情况下包括五险一金，节假日有双休和各种福利。
工作几年后，年终奖一般能达到8000多到12000元左右。
农商银行
211硕士每月到手工资约6000元，加上1200元的公积金，一年绩效奖金约1万元。
年收入在10万元左右。
建设银行
研究生月工资水平普遍在20-30K之间，属于国内金融行业中上水平。
提供五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等福利待遇。
农业银行
研究生一般安排在省市一级银行工作，不同地区会一次性补贴安家费。
工作一年以上后，年工资税前约20万元。
每年有15天带薪假期，定期培训学习参观考察等。
工商银行
硕士生通过校招进入天津的工商银行，月薪5000元，公积金3000元。
租房住，工作压力大。
建议
选择银行：根据个人职业规划和偏好，选择合适的银行类型。例如，国有大行（如中国银行、建设银行、农业银行）待遇较为稳定，而股份制银行（如招商银行）和城商行（如农商银行）可能提供更高的薪资和更好的福利。
岗位选择：不同岗位的收入和福利差异较大，选择岗位时要综合考虑个人兴趣和职业规划。营销类岗位通常有较高的收入潜力，但工作压力也较大；普通办公岗位相对稳定，适合追求工作生活平衡的人。
地区差异：不同地区的银行待遇也会有所不同，一般经济发达地区的银行待遇较好，但竞争也较激烈。
这些信息可以帮助你更好地了解硕士研究生的银行工作待遇，从而做出更合适的选择。