济宁硕士研究生的工资待遇如下：
基本工资待遇
博士研究生：按月发放工资10000元（基本工资+绩效，含五险一金）。
硕士研究生：按月发放工资8300元（基本工资+绩效，含五险一金）。
人才补贴
硕士研究生：市财政给予每人每月2000元补贴，补贴期限为3年。如果硕士研究生的本科和硕士阶段均就读于“双一流”高校或原“211”“985”院校，补贴标准将提升至每人每月3000元。
其他待遇
全日制硕士研究生或副高级专业技术职务资格人员，3年内给予每人每年1.2万元人才津贴。
济宁市企业在发达地区或发达国家设立的研发机构全职聘用的人才，可能会有额外的引进费用和补贴。
医院待遇
某些医院的硕士研究生工资标准高于大学本科毕业生，具体待遇可能包括基本工资、绩效、五险一金等，具体数额因医院而异。
建议
选择岗位：根据个人专业和兴趣选择合适的岗位，不同岗位的工资和补贴标准不同，选择待遇更优的岗位可以提高生活质量。
了解政策：详细阅读和理解济宁市的相关人才引进和补贴政策，确保自己符合申请条件并能够充分利用这些政策。
职业发展：除了工资待遇外，还应关注职业发展和晋升机会，这些也是衡量工作满意度的重要指标。