女硕士研究生当老师具有以下优势：
学历要求优势：
在教师招聘阶段，许多职位对学历的要求是硕士及以上，这使得女硕士研究生在求职时能够选择更多符合条件的职位，从而减少了竞争压力。
年龄优势：
教师招聘一般有年龄限制，通常要求30周岁及以下。然而，对于研究生学历者，这一要求可能会适当放宽，这为女硕士研究生提供了更多的就业机会。
资格证书优势：
研究生学历可以考取高中或中职教师资格证，而本科及以上学历通常可以报考高级教师资格证。这意味着女硕士研究生在获取教师资格方面具有更多的选择空间。
综上所述，女硕士研究生在当老师方面具有一定的优势，特别是在学历、年龄和资格证书方面。这些优势可以帮助她们在求职过程中脱颖而出，选择更多适合自己的职位。建议女硕士研究生充分利用这些优势，积极准备教师招聘考试，争取获得理想的职位。