考研电销的薪资情况如下：
薪资范围
一般薪资范围在15000-21000元/月，底薪为5500元/月。
综合薪资构成包括无责底薪、全勤、绩效和提成，提成的具体方式因公司而异，可能包括销售额、销售单量和销售奖金等。
福利和奖金
提供带薪培训和完善培训体系。
薪酬待遇包括基本薪资、绩效奖金、提成奖金和年终奖金。
基本福利包括社会保险、住房公积金和带薪假期（年假、婚假、产检假、产假等）。
补充福利包括年度体检。
职业晋升机会，每年1-2次竞聘升职机会，从咨询师到咨询主管再到培训师。
工作环境和压力
电销工作通常包括大量的外呼拨号工作，可能会面临客户的不同刁难。
工作压力相对较大，但有些公司可能提供自动外呼系统和较为精确的客户资源，从而降低工作难度。
市场情况
全国范围内，电销人员的平均月薪约为9830元，中位数为9651元。
7k-12k工资占比最多，约48%。
建议
选择公司：选择有完善培训体系和良好晋升机制的公司，这样可以更快地提升自己的能力和收入。
技能提升：电销工作对沟通能力和销售技巧有较高要求，建议不断提升这些技能以提高业绩和收入。
心理准备：由于工作压力较大，需要做好充分的心理准备，保持积极的心态和良好的抗压能力。
这些信息可以帮助你更好地了解考研电销的薪资水平和工作环境，从而做出更明智的职业选择。