西安的研究所待遇情况如下：
第一年待遇
硕士第一年只有基本工资，大约1000多元。
硕士期间研究所出学费，个人无需花销。
研一通常在西工大、西电、西交大等合作学校住校读书。
第二年及以后待遇
研二开始回所里工作，主要打杂和完成毕设，工资较少。
从研一开始缴纳五险一金，工龄从研究生开始计算。
伙食和过节福利较好，有时会组织旅游。
工资待遇
有研究所员工月工资加补贴到手收入约11000元，奖金较高，一年奖金约20万，总收入约35万。
普通大众月收入约六七千元，研究所员工一年到手收入30多万，在当地属于上游水平。
具体待遇差异
各个科室之间的待遇差别较大。
部分研究所如504所、203所、618所等待遇较好，属于第一梯队或第二梯队。
11所等研究所待遇属于中等偏上水平。
其他福利
提供宿舍和食堂，吃住几乎免费。
有岗位补贴、降温采暖费、奖励等福利待遇。
建议
选择研究所：建议根据自己的专业兴趣和发展前景，选择待遇较好且与自己专业相关的研究所。
了解详情：在决定报考前，最好与在读或已毕业的研究生沟通，了解具体待遇和工作情况。
考虑综合因素：除了工资待遇，还需考虑工作环境、地理位置、个人发展等因素。
这些信息可以帮助你更好地了解西安研究所的待遇情况，从而做出更为明智的选择。