考研后再考公务员是一个值得考虑的生涯抉择， 存在多种优势和考虑因素。以下是一些关键点：
学历门槛的提升
考研成功并获得硕士学位，意味着在公务员招考的学历门槛上占据了显著优势。许多高端、专业性强的公务员岗位，如中央部委、省级机关等，往往对学历有着明确要求，硕士及以上学历成为必备条件。
职位起点与晋升空间
硕士研究生在公务员体系中通常能获得更高的职位起点。根据相关规定，硕士研究生入职后可直接定级为副主任科员，而本科生则需从科员做起。这一差异不仅体现在初期的职级上，更在后续的晋升空间上展现出明显优势。
薪资待遇的优越性
硕士研究生在公务员体系中的薪资待遇也更为优厚。根据职级的不同，硕士研究生入职后的工资、福利、奖金等各项待遇均会高于本科生。这种薪资待遇的优越性，不仅体现在经济上的实惠，更是对个人价值的一种认可和肯定。
专业能力的提升
考研及研究生阶段的学习，不仅提升了个人的专业知识水平，更培养了严谨的学术态度、逻辑思维能力和解决问题的能力。这些能力和素质在公务员工作中同样至关重要。
报考选择的优势
考研后可以报考仅限硕士研究生以上的职位，这些岗位一般层级较高，如国考的部委或省厅，省考的地市单位等。此外，一些省份的定向选调生也要求名校毕业生，如果本科学校不好，完全可以报考985名校，走定向选调生的途径进入体制内。
竞争压力
虽然研究生学历在报考公务员时具有一定优势，但竞争依然激烈。一些热门岗位可能出现一个岗位上千人竞争的情形。因此，选择岗位时要充分考虑自己的实际情况和当地的需求。
个人职业规划
最后，是否选择考研后再考公务员，还需结合个人的职业规划和发展目标。如果追求学术研究或对特定专业领域有浓厚兴趣，考研可能是一个更好的选择。如果希望尽快进入体制内并稳定下来，考公务员可能更为合适。
综上所述，考研后再考公务员具有多方面的优势，但也需要面对激烈的竞争。建议根据自身情况，综合考虑各种因素，做出最适合自己的选择。