留学生回国后，可以根据自己的专业背景、兴趣和职业规划选择不同的单位。以下是一些推荐的单位类型：
快消类企业
宝洁、联合利华、玛氏、百威、耐克、可口可乐等快消公司，这些企业国际化水平高，竞争激烈，对于学习能力突出、外语水平高的海归非常青睐。
互联网类企业
亚马逊、IBM、英特尔、微软等知名外企，以及华为、腾讯、阿里巴巴、网易、搜狐等大型互联网企业，还有今日头条等国内一线独角兽公司。这些公司因为业务需要或海外市场扩展，对海归人才需求量大，提供广阔的发展空间和快速的能力上升渠道。
金融类企业
国内一线投行、外资银行、几大行以及四大等金融机构，这些单位在校园招聘时对海归有明显的偏爱，尤其是有相关金融或会计背景的海归。
工业界知名外企
苹果、西门子、GE、奔驰、博世等工业界知名外企，这些企业对于拥有海外技术背景或学术背景的人才非常追捧，尤其是电子、自动化、汽车、仪器、材料等相关专业的学位或实习经历。
国央企
国央企工作稳定，福利待遇好，例如退休金和养老金、日常食宿等，但竞争激烈，晋升机会可能较少。
私企
私企工作机会多，薪资水平较高，尤其是QS排名前500学校毕业的留学生，可以选择一线城市的大厂名企。
高校
毕业后进入高校当老师也是一个不错的选择，尤其是博士学历的留学生，工作稳定，社会地位高，退休金高，且有寒暑假。
翻译工作和留学顾问
翻译工作和留学顾问是两类保障型就业岗位，薪资高且具有不可替代性。翻译工作需具备专业知识和外语能力，留学顾问则需有留学经历。
建议
选择与自己专业对口的单位，这样可以充分发挥自己的专业优势。
关注行业动态和企业文化，选择有发展前景和良好企业文化的公司。
利用留学生身份的优势，如在招聘中可能会获得“海外人才优先”的待遇。
考虑个人职业规划，选择能够提供长远发展空间的岗位和公司。
希望这些建议能帮助你找到最适合自己的工作单位。