招聘留学顾问兼职可以通过以下步骤进行：
确定招聘需求
确定需要招聘的留学顾问兼职的具体职责，例如咨询、文书准备、背景提升等。
明确工作地点，是否接受远程工作。
确定工作时间和报酬范围。
制定招聘广告
在目标招聘平台发布招聘广告，如智联招聘、前程无忧、拉勾网等。
广告内容应包含职位描述、任职要求、工作地点、工作时间、薪酬福利等关键信息。
筛选简历
根据招聘要求筛选收到的简历，挑选符合条件的候选人。
面试与评估
对筛选出的候选人进行面试，评估其专业知识、沟通能力和工作态度。
可以考虑进行实际工作测试，以评估候选人的实际操作能力。
签订合同
与通过面试的候选人签订兼职合同，明确双方的权利和义务。
培训与指导
为新招聘的兼职留学顾问提供必要的培训，确保其能够胜任工作。
定期进行工作指导，帮助其提升服务质量。
监督与评估
定期监督兼职顾问的工作进度和质量。
收集反馈，及时调整工作策略和待遇。
请根据以上步骤进行操作，并确保遵守当地的劳动法规