当前，许多国有企业支持员工出国留学，尤其是那些参与国际业务、海外项目投资与建设、以及对外有业务往来的企业。以下是一些倾向于招聘留学生的国有企业：
国家电网
国际业务广泛，需要具备国际视野的人才。
偏爱英国、澳洲、新加坡等地的留学生。
提供高薪资和良好福利。
中国铁建
作为国家特大型基建集团，海外新签合同额全国第一。
明确要求对外语能力，有留学背景者优先。
中石油
努力拓展海外业务，需要留学生参与海外市场运营。
提供有竞争力的薪资和良好的福利待遇。
中国五矿
由两个世界500强企业重组，随着海外金属矿产投资业务增加，对留学生的需求增大。
提供国际贸易、投资研究、项目管理等岗位。
中国烟草
收入和纳税TOP的企业，偏爱留学生。
提供稳定的工作环境和较高的薪资福利。
中信集团
招聘对象包含应届毕业的留学生，提供北京户口等优惠。
中国建筑、中国港湾、中国铁路
这些建筑行业的大型国企也提供派遣海外的机会。
中国移动、中国联通、中国电信
通信行业的大型国企同样有出国培训的机会。
科研机构或高校
博士学历的员工，如果有发展潜力，也可能获得出国机会。
效益好、产品尖端的私人公司
对于本科毕业生，如果公司认为有发展前途，也可能提供出国机会。
以上信息基于最近几年的招聘趋势和公开资料，具体情况可能因企业政策、行业发展和个人能力等因素有所不同。