关于留学开除学生赔偿金的问题，以下是根据提供的信息整理的答案：
赔偿情况
如果学生因违反学校规章制度（如严重违纪、打架斗殴、作弊等）被开除，学校按照合法合理的规定执行开除，通常情况下是没有赔偿的。
如果学校开除学生没有合法依据，例如学校内部规定不合法或处理过程中存在程序问题，那么学校可能属于违约行为，学生可以要求学校承担违约责任，可能包括退还剩余学费、赔偿直接损失等。
赔偿计算
赔偿金通常是经济补偿金的两倍。
经济补偿按劳动者（在本例中为留学生）在本单位（学校）工作的年限计算，每满一年支付一个月工资的标准。
六个月以上不满一年的，按一年计算。
不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
请注意，以上信息基于您提供的日期，具体赔偿金额和条件可能因学校规定、所在国家/地区的法律法规以及具体案件情况而异。如果您面临类似情况，建议咨询专业法律顾问以获得最准确的信息和建议