留学期间的社保处理方式主要取决于个人的户籍情况、档案存放地点以及是否选择继续缴纳社保等因素。以下是几种常见情况的处理建议：
本市城镇户口且档案存放在存档部门
可以作为灵活就业人员，在存档部门按灵活就业人员办理缴纳社会保险费业务，包括基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费，并累计缴费年限。
本市城镇户口且档案存放在街道社保所并办理失业登记
属于本市城镇登记的失业人员，不能办理缴纳各项社会保险费业务。
公派留学情况下
社保由单位缴纳，个人无需办理缴纳手续。留学期间社保记录不会影响回国后的社保权益，养老保险可以合并计算缴费年限。
个人缴纳社保情况
可以先办理停保手续，留学回来后再继续缴纳。社保中断期间不会影响最终的养老待遇，但会中断医疗报销政策。
补缴社保费用
如果留学期间未缴纳社保费用，需要联系当地社保局补缴相关费用，并可能涉及滞纳金等问题。补缴完成后，需办理社保转移手续，将留学期间的社保关系转移到国内。
社保转移与待遇享受
完成社保转移手续后，可以享受国内的社保待遇，包括医疗保险、养老保险等。若回国后重新就业，需将社保关系转移到新的工作单位。
国外或港澳台地区就读的非农业户籍学生
可由学校开具就读和无医疗保险证明，到本人户籍所在地或居住地街道社保所办理参保缴费手续。在本市发生的符合学生儿童大病医疗保险规定的医疗费用可以报销。
建议
提前规划：在留学前，了解并确认个人社保账户情况，以便及时办理停保或转移手续。
咨询当地社保局：详细咨询当地社保局或人力资源和社会保障局，了解具体的补缴、转移和续缴流程。
保留相关证明：妥善保管留学期间的相关证明文件，如解聘合同书、身份证等，以便回国后办理续缴手续。
通过以上步骤和注意事项，可以确保留学期间的社保得到妥善处理，保障回国后的社保权益。