德国留学生从事销售工作，可以有以下几个方面的考量：
门槛与要求
销售行业通常对学历和专业背景的要求相对较低，这意味着留学生更容易进入这一领域。
薪资与福利
销售岗位，特别是快消行业，往往提供相对较高的薪资水平。
完善的管培生培养制度可以帮助留学生快速成长。
职场能力锻炼
销售工作可以全面锻炼留学生的沟通能力、人际交往能力以及解决问题的能力。
行业竞争
尽管销售行业的竞争激烈，但相较于咨询、投行等行业，它可能更适合留学生群体。
专业限制
销售行业对专业背景的限制较低，留学生可以跨领域发展。
发展空间
销售行业提供了广阔的职业发展空间，留学生有机会晋升到管理岗位。
创业基础
销售工作为留学生日后的创业提供了宝贵的经验和人脉资源。
工作自由度
销售工作往往需要在外奔波，洽谈客户，相对其他工作而言，有更高的自由度。
行业地位
顶端的快消企业为留学生提供了展示才华的高端平台。
综上所述，德国留学生从事销售工作，尤其是快消行业，可以带来诸多好处，包括较高的收入、全面的职场能力锻炼、广阔的职业发展空间以及为创业积累的经验和人脉。当然，销售工作对个人的综合能力要求较高，需要留学生具备良好的沟通技巧和自我驱动力。