留学机构需要以下类型的人员：
留学顾问
本科及以上学历，英语流利。
熟悉国外教育体系，了解不同国家的留学流程、申请要求及入学考试。
具备良好的沟通能力，能够提供专业的留学咨询和建议。
有留学或教育行业从业经验者优先考虑。
行政专员
大专及以上学历，一年以上行政工作经验。
具备文秘及固定资产管理相关知识，熟悉办公自动化软件。
良好的文字功底和语言表达能力，能为公司完成各种材料的撰写及整理。
具备较强的组织协调能力和沟通能力。
项目经理
负责各项目的全面协调、管理和推进。
制定项目计划、进度及执行方案。
英文写作人员
国内982/211研究生及以上学历，有海外留学经历和essay写作经验者优先。
英语写作水平高，熟悉SPSS/SAS/Tableau/Stata/EViews/AMOS等分析软件。
具备较强的计算机编程能力，熟悉Python/C/C++/R/Java/VBA/SQL中任意一门或多门语言。
课程辅导老师
服务对象：海外留学生。
服务项目：留学生assignment、essay等，美国加拿大网课、申请文书PS、RL、CV。
涉及科目广泛，包括数学、会计、法律（商法）、工商管理、经济学、MBA、金融、计算机、工程、艺术、教育、社科、语言等。
专业团队
包括经验丰富的留学顾问、熟悉各国留学政策的专家以及高效的客服人员等。
具有相关资格和证书的人员
从业人员应持有由教育部或相关机构颁发的专业资格证书，如留学咨询师资格证等。
合法注册和资质认证
必须在工商行政管理部门注册，拥有合法的营业执照。
获得教育部门的资质认证，加入留学服务行业协会，并获得会员资格。
获得国际教育合作机构的授权。
以上信息综合了多个时间点的招聘要求和行业规范，留学机构在招聘时应当注意这些要求，并确保符合当地的教育政策和行业规定