加拿大留学回国后就业情况通常是比较乐观的，主要基于以下几个因素：
教育体系认可：
加拿大拥有完善的教育体系，沿袭英式教育，教育水平高，留学生所获得的文凭含金量高，在社会上的认可度也高。
专业选择：
某些专业，如计算机科学、工程、金融、商业管理和医学等，在国内就业市场需求较大。
国际化背景：
留学生可以获得国际化的学术背景和专业知识，有助于在国内求职，特别是在科技、工程和商业等领域。
语言能力：
加拿大留学回国的学生通常具备较高的英语水平，这对于在国内就业市场是一个重要优势。
工作签证：
加拿大政府允许留学生毕业后有三年工作签证，增加了留学生在加拿大就业的机会。
薪资福利：
加拿大具有高薪资水平和良好的福利保障，这也是留学生在加拿大就业的一个重要原因。
然而，就业情况也会受到一些挑战的影响：
市场竞争：
留学生数量逐年攀升，专业选择多元化，导致就业市场竞争激烈。
文化差异和职业认可度：
一些雇主可能更加注重国内工作经验和行业背景。
行业需求：
特定领域如金融、信息技术等可能更加难以进入。
综上所述，加拿大留学回国后在就业市场上具有一定的竞争力，但留学生也需要面对激烈的竞争和适应文化差异等挑战