澳洲留学博士的就业情况通常是比较乐观的，以下是一些关于就业方向和机会的信息：
留在高校
博士毕业生可以选择留在澳洲的高校工作，从博士后到讲师、副教授再到教授。
高校对于博士有最低薪水要求，因此起薪通常不会低。
研究机构
博士毕业生也可以进入澳洲的研究机构工作。
企事业单位
博士毕业生有机会进入与专业相关的企事业单位。
薪资水平
博士毕业生的薪资通常高于本硕学生，例如商科管理方向的博士毕业生基本薪资约为10.2万澳币/年（约47.5万人民币/年）。
专业差异
医学、工程、计算机科学等专业的就业率相对较高，而文学、音乐等艺术类专业则相对较低。
研究机会
澳洲的大学和研究机构提供先进的研究设施和资源，博士研究生可以参与研究项目，这对其在学术界、科研机构或行业研发部门等领域找工作非常有吸引力。
行业合作
大学和研究机构经常与行业合作，为博士研究生提供与行业专业人士互动和合作的机会。
国际化就业
澳大利亚是一个国际化程度高的国家，博士毕业生有机会与来自不同国家和文化背景的人合作，并在国际化的工作环境中展示自己的能力。
就业率
根据澳大利亚教育部的数据，2019年澳洲博士毕业生的就业率为95.6%。
其他考虑因素
博士毕业生的就业形势表现出两极化，即少数人机会丰富，而多数人面临挑战。
影响就业难度的因素包括专业领域、实际经验、技能匹配度以及对当地就业市场的了解。
为了提高就业竞争力，博士毕业生可以考虑以下措施：
积极参与学术活动和研究项目，积累研究经验和成果。
发表论文和学术文章，提升学术声誉和可见度。
参加行业研讨会和职业培训活动，了解行业动态和技能需求。
寻找实习和工作经验机会，展示实践能力和行业适应能力。
利用学校和研究机构的就业资源和职业指导服务，获取求职支持和建议。
需要注意的是，就业机会的多少还取决于个人的专业领域、实际经验、技能匹配度以及对当地就业市场的了解。一些专业领域可能比其他领域更具竞争力，或者在特定时间段就业市场可能相对较紧张。