留学回国的人通常被认为具备一定的国际视野和跨文化沟通能力，他们可能拥有以下特点：
学术背景：
通常在认可的国外高等院校学习满一年，获得学士及以上学位，或在国内外取得相应学位后，在国外进行学术研究或工作。
专业能力：
根据所学专业和工作经验，他们的专业能力可能有所不同。某些专业如IT可能回国后在一线城市有较高的薪资水平，而其他专业可能薪资水平一般。
竞争力：
留学回国人员的竞争力取决于他们的学习能力、工作经验和语言能力。具备这些条件的留学回国人员通常在就业市场上具有较大优势。
个人发展：
对于个人而言，留学经历可能是一个积累经验和提升自我的过程。在国外学习和工作期间积累的经验和技能，对于回国后的职业发展至关重要。
社会评价：
社会对留学回国人员的评价可能因个人情况和专业领域而异。一些人可能认为他们是社会栋梁，而另一些人可能认为他们只是利用留学经历镀金以提升就业竞争力。
需要注意的是，留学回国人员的水平并不是一成不变的，它受到多种因素的影响，包括个人努力、专业选择、工作经验和所在行业等。因此，评价一个人的水平需要综合考虑这些因素