快消类企业
宝洁、联合利华、可口可乐等快消公司，由于国际化程度高和竞争激烈，非常注重留学生的语言能力和国际化视野。
互联网大厂
腾讯、网易游戏、华为等互联网巨头有专门的海外招聘专场和校园宣讲会，需要接触到国际前沿技术的人才。
金融类企业
金融行业对海外专业人才需求量极大，特别是商科类留学生，因为国外的商科教育非常发达。
外企
外企因其国际化程度高和人才培养机制完善，通常更偏爱留学生。
文体教育行业
受“双减”政策影响，尽管教育行业招聘缩减，但文体教育行业的海归优先岗位数依旧占比较高。
工业界知名企业
西门子、GE、奔驰、博世等工业界知名外企对拥有海外技术背景或学术背景的人才非常追捧。
其他行业
房地产企业如万科等，对高素质高能力的海外人才有非常大需求。
广告公司如奥美、蓝色光标等，对学习能力强、专业过硬、社交能力强的海归小伙伴情有独钟。
建议
准备充分：留学生在求职时，应充分利用自己的语言优势、国际化视野和丰富的社会实践经历，以突出自己的竞争力。
关注行业：了解不同行业的特点和需求，选择与自己专业背景和兴趣相符的行业和企业。
网络资源：积极参加各类招聘会和宣讲会，利用领英、招聘网站等平台，拓宽求职渠道。
个人品牌：建立个人品牌，通过社交媒体和专业网络平台展示自己的能力和成果，吸引企业的关注。