留学老师找工作的方法可以归纳为以下几点：
利用学校资源
学校工作中心：大部分学校都愿意将一些工作机会留给学生，因此应尽早在学校的工作中心（Career Center）注册，以抢得先机。
职业指导中心：留学生可以到所就读学校的职业指导中心寻求帮助，获取招聘信息和职业建议。
利用网络资源
招聘网站：可以在招聘网站上登记信息，并投递简历。
社交媒体：通过社交媒体平台展示自己的专业技能和实践经验，吸引潜在雇主的注意。
公司网站：直接查看目标公司的网站，了解他们的招聘信息。
参加招聘会
学校招聘会：参加学校组织的招聘会，可以直接与雇主面对面交流。
企业招聘会：参加大型的企业招聘会，了解大企业的招聘信息。
通过熟人介绍
朋友介绍：请已经工作的朋友或校友介绍工作机会。
导师推荐：与导师或教授商量，他们可能会提供一些工作机会或推荐。
利用政府资源
就业指导部门：一些城市的政府就业指导部门会提供招聘信息，可以通过这些部门获得工作机会。
职业介绍中心：有些国家有专门的职业介绍中心，可以在这些机构填写求职信息，等待合适的机会。
自我提升
技能提升：参加职业技能培训，提升自己的专业技能和竞争力。
实习经验：在大型企业或知名公司实习，积累实际工作经验。
准备简历和面试
简历制作：制作一份干净、专业的简历，突出自己的技能和经验。
面试准备：了解面试流程，准备好面试问题的答案，并注意仪表和言谈举止。
建议
积极主动：留学老师应积极主动地寻找工作机会，不要等待机会上门。
多渠道尝试：利用各种资源，包括学校、网络、招聘会等，广撒网，增加找到工作的机会。
注重诚信：在求职过程中，要诚实填写简历和面试回答，避免虚假信息影响自己的形象和信誉。
持续学习：不断提升自己的专业技能和语言能力，以适应不断变化的市场需求。