留学顾问招聘要求通常包括以下几个方面：
教育背景要求
应聘者通常需要具备相关专业的本科及以上学历，如跨文化交流、国际关系、英语等。
一些留学机构还要求应聘者具有海外留学经历或TESOL/TESL/TEFL等教学证书。
语言能力要求
优秀的英语能力是必不可少的，通常要求英语六级及以上证书或近期获得的雅思/托福成绩。
注重口语表达、听说读写能力等方面的实际应用能力。
工作经验要求
应聘者需要具有一定的教学或营销相关工作经验。
一些留学机构倾向于有海外留学或工作经历的人员，以更好地理解客户需求和文化背景。
在招聘留学顾问、客户经理等职位时，也会考虑有销售、客户服务经验的候选人。
能力要求
应聘者需要具备良好的沟通、分析、解决问题的能力。
需要掌握相关的申请流程及政策知识。
具备较强的自我学习能力和研究能力，能持续关注行业动态。
职业技能
需要具备留学咨询的专业知识，熟悉各国教育体系及留学政策。
掌握咨询技巧，如需求分析、方案设计、时间管理等。
具备良好的文案撰写能力和活动策划协调能力。
其他要求
应聘者需要具备较强的责任心和职业操守。
需要有乐观开朗的性格，善于交流与沟通。
具备一定的承压能力。
综合以上要求，留学顾问这一岗位不仅需要具备扎实的专业知识和优秀的语言能力，还需要有一定的工作经验和综合素质，以便能够为客户提供专业、高效的留学咨询服务。