马来留学生的工资水平受多种因素影响，包括所学专业、工作地点、工作经验和个人能力等。以下是一些具体的工资范围：
一般工作工资
在马来西亚，一般新员工的工资在三四千马币左右，有些试用期内的员工工资可能低至两三千马币。随着工龄的增加和个人能力的提升，工资也会有所增长，有些公司可能会提供月薪七八千到一万多马币的薪资。
打工工资
马来西亚的打工市场相对开放，但工资水平较低。一般的工作如餐厅服务员、加油站员工和超市员工等，每小时平均工资在10马币左右。学校内的打工收入相对较高，例如在图书馆或电脑房工作，每小时收入约6到7马币。
特定行业的工资
制造业领域执行人员的平均每月底薪介于RM1950至RM20275之间，具体职位的最低和最高月薪如总经理、财务主任、分行经理和厂长等，分别在RM10387至RM16787和RM5731至RM12583之间。
学历相关的工资
根据马来西亚的劳动法，博士毕业生的最低工资是每月2500令吉（约合人民币4500元），最高工资可达5000令吉（约合人民币9000元），平均收入在2500至5000令吉之间。
硕士学位持有者的收入水平在3000-10000令吉之间，具体取决于学历、工作经验、岗位职责和行业类别等因素。一些硕士学位持有者可以在跨国公司或政府部门从事管理和高级管理职位，收入水平可以达到6000-10000令吉。
建议
选择专业与就业方向：选择热门或有市场需求的专业，可以提高就业竞争力和薪资水平。
积累工作经验：工作经验对于薪资的提升至关重要，留学生应在学习期间积极寻找实习或兼职工作机会。
提升个人能力：通过进一步的学习和培训，提升个人技能和竞争力，以获得更好的工作机会和更高的薪资。
这些数据和建议可以帮助马来留学生更好地规划自己的职业发展路径，并在马来西亚找到合适的工作。