留学生校招时，一般需要签订以下两种合同：
劳动合同
通常情况下，校招人员签订的是劳动合同。这是因为劳动合同能够符合法律规定，明确双方的权利和义务，包括管理、约束以及成为用人单位的内部职工等。
三方协议（就业协议书）
除了劳动合同，校招时还可以签订三方协议。三方协议是毕业生、学校和用人单位之间的一份协议，用于约定毕业生到用人单位就业的相关事宜。三方协议一般需要毕业生、学校和用人单位三方签字盖章，具有法律效力。
建议
优先选择劳动合同：如果条件允许，建议优先选择签订劳动合同，因为劳动合同是确立正式劳动关系、明确双方权利和义务的法定文件。
了解合同细节：无论是签订三方协议还是劳动合同，都应仔细阅读合同条款，了解其中的权利和义务，确保自己的权益得到保障。
及时沟通：如果在签订合同时遇到疑问或需要进一步了解合同内容，应及时与用人单位或学校相关部门沟通，确保合同签订过程顺畅。
希望以上信息对你有所帮助。