留学就业的真实现状可以从以下几个方面进行描述：
留学生就业现状概述
就业市场挑战：
随着人口红利消失，留学生回国就业面临激烈竞争，新兴行业崛起导致热门行业就业瓶颈。
薪酬待遇：
尽管留学生拥有优秀学历和专业技能，但回国后薪酬待遇往往低于预期，尤其在北上广深等一线城市。
语言和文化差异：
留学生即便在海外学习多年，回国后仍可能面临语言和文化差异，影响求职和工作。
海归人数激增：
留学人数增加导致市场供过于求，海归在就业市场上的竞争力下降。
行业需求变化：
高科技行业如电子/半导体/集成电路、新能源汽车行业对留学生需求量大，增速快。
具体数据与案例
根据2024年上半年的数据，高科技行业对留学生的需求占比最高，新能源汽车行业的应届生需求同比增速领跑全行业。
在日本，高等教育毕业的留学生就业率约为31.1%，但仅有约40%-50%的留学生能找到工作。
在国内，尽管海归优先职位的教育/培训/院校行业职位数下降，但整体上海归总体规模保持平稳，应届留学生回国求职人数创新高。
建议
留学生应关注行业动态，把握高科技行业的发展趋势，提升自身专业技能和竞争力。
留学生应调整薪酬期望，更加现实地评估自身的市场价值。
加强语言和文化适应能力，以更好地融入国内工作环境。
留学生应利用回国发展的主流趋势，积极拓展职业网络，寻找合适的工作机会。
以上信息综合了多个时间点的数据和分析，以提供一个全面而现实的留学就业现状描述。