留学定居对父母工作的影响因个人情况和所在国家政策而异。以下是一些可能的情况：
减轻家庭负担
对于领导职位的父母，子女海外定居可能使他们能够更专注于工作，减少家庭牵绊，提高工作效率。
对于普通工作的父母，如公务员，他们可能有稳定的收入来源，并且可能拥有房产，因此留学定居不会对家庭造成太大压力。
工作签证和兼职工作
在英国，留学生的家长可以以兼职形式工作，但需遵守政府规定，如每周工作时间不超过20小时。
长期工作的家长可能需要申请工作签证，并满足一定的条件，如英语水平和相关工作经验。
季节性工作机会
在韩国，非首都圈大学的留学生家长有机会作为季节工在韩国工作，这可能有助于缓解农村和渔村地区的劳动力短缺问题。
家庭支持
子女在海外通常需要父母的经济支持，这可能激励父母更加努力工作以提供必要的经济援助。
社会融入
在韩国，通过亲属邀请方式，季节工可以更早地融入社会，减少无故离职的可能性。
以上信息基于不同国家的政策和实际情况可能会有所变化。如果您需要更详细的信息，请提供具体的国家或地区，以便给出更准确的答案